读新闻
【泰國世界日報綜合報導】歐洲法院法官認為,只要不涉及宗教歧視,且也有其必要,歐洲企業得以禁止穆斯林員工在上班期間戴面紗。 英國保全公司G4S比利時分公司1名女性穆斯林雇員,因為拒絕在上班時摘下面紗,遭到公司解聘,一狀告上比利時法院,控訴公司種族歧視,違反平等原則。雖然這項官司2度遭到比利時法院否決,但這名雇員仍持續提出上訴,目前進入比利時最高法院審理中。 比利時最高法院在做最後判決前,要求歐洲法院解釋。歐洲人權法院在2014年時,曾背書法國禁止公民穿戴穆斯林面紗的決定。 歐洲法院資深法官科可特5月31日發出聲明表示,只要這項禁令非出於宗教或意識型態因素,不受僵化印象影響或帶有偏見,而是基於一般公司規定,歐盟企業應得以自行決定是否禁止穆斯林員工上班時間戴面紗。 |