衛生部加速調整內部架構

2008-1-29 11:32| 发布者: 网站编辑| 查看: 541| 评论: 0

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【泰國世界日報訊】衛生部次長巴腊昨天（28日）就衛生部按新的公務員、民官法規而要對內部進行調整的問題時表示，新的公務員、民官法規已於1月25日正式頒布使用，衛生部作為1個大部門，需要抓緊展開相關的調整工作，以提高衛生部的工作效率。

巴腊次長昨天表示，新的公務員、民官法規已於1月25日正式頒布使用，因此衛生部內部的管理架構也要對照法規進行調整。衛生部是1個大部門，有公務員編制近20萬人，因此需要抓緊展開相關的工作，以提高部門工作的效率。首先成立一個委員會來調整內部的管理職位，由副次長詩麗蓬負責領導，從今年2月份開始對衛生部內部的管理職位進行調整，此次調整包括在內地75府工作的衛生部公務員的職位，以才能與職位相適應、自願為原則。對於此次內部的調整工作，要從下周就開始研究方案。

巴腊次長表示，對公務員職位、民官職位進行調整有以下好處，能力與職位相適應，讓不同職位的人發揮更大的作用，同時可以節省時間與交通費用，不需要有太多的異地工作情況。對於24小時值班制的工作崗位，也應當在待遇上進行調整，上夜班比較辛苦，會適當調高夜班當值人員的報酬。無論如何，新公務員、民官法規主要從人民的利益出發，努力讓公務員、民官更好、更愉快地工作，同時收入上也有提升，以提高公務員、民官體制內人員的工作士氣與信心。

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