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【泰國世界日報系台北報導】歐洲在台商務協會(ECCT)昨天發表2017年建議書,搭上新政府5大創新產業,建議書中聚焦推動「台灣能源轉型」。但也指出,台灣雖具發展再生能源優異條件,但法規有多項窒礙難行處,市場也不夠開放。 另外,歐商支持1例1休,但認為勞基法相關規定太過僵硬,影響企業營運彈性。 ECCT理事長白邦德指出,2017年建議書主題是「加速翻轉台灣經濟」,歐洲企業一直是台灣最主要的外商投資來源,直接投資規模超過380億美元,歐洲在台企業聘用員工有9成9都是本地人,長期投資繳稅,貢獻台灣GDP成長。他說,許多歐商將自己視為「台灣人」,希望為本地發展貢獻心力。 新政府推出5大創新產業,歐洲商會建議書中將「加速推動台灣能源轉型」做為首要目標。建議書指出,台灣具發展再生能源優良條件,且專業和人才都到位,欠缺的就是「法規後援」,且限制太多。歐洲商會建議,台灣電力市場應全面自由化並加速再生能源運轉、提高能源運用效率。 白邦德說,台灣雖已有解除電力市場管制的電力法修正法案,但該法案仍躺在立法院;歐洲商會建議,新修正的「電力法」、「再生能源法」及配套法規,應該更著重開放市場,並簡化民間業者申請。 近期台灣1例1休問題,也困擾歐商。歐洲商會人力資源委員會主席王伯松說,歐洲商會建議「千萬不要實施1周2例休」,希望1例1休立法過關,但法規中,有關工作紀錄,要紀錄到每1分鐘,要求太嚴,應該放寬,且加班,應該是雇主和員工都同意。 白邦德說,從1例1休爭議,可以發現,台灣雇主和員工似乎缺乏溝通,台灣現行體制也過於僵化,遇到需要超時工作「完全沒有彈性」;像很多公司一出差就是連續7天,辦個展覽也是7天,其中要怎麼休1天?他呼籲政府重視這些問題,不要讓企業營運失去彈性。 |