读新闻
【泰國世界日報系台北報導】長庚醫院急診醫師集體離職,捲出一連串人事案,震撼醫界。院方召開記者會大動作止血,證實決策委員會主委李石增及長庚醫院院長鄭明輝請辭獲准,即日起由董事程文俊接任主委兼院長;原受懲處的陳日昌等6名急診醫師,撤銷原處分,未來不再議;另急診不縮減,維持過去運作,盼挽回30名離職醫師,不讓醫院從醫學中心降級。 長庚醫院以前急診部主任陳日昌6年未執行臨床業務為由,記過免職,旗下子弟兵集體陳情未果,波及前急診部主任邱德發與急診科主任管仁澤、鍾亢、黃集仁等5人,進而引發離職潮,撼動長庚急診醫療能量,引發全台關注。 長庚醫院行政中心特助蘇輝成會前先鞠躬向急診醫師及全民致歉。他說,董事長王瑞慧返台後,連續3天密集與主治醫師溝通,院方確實有需檢討改進之處,人事懲處部分,重聘外部專家審查結果,認定急診科有別於其他專科,陳日昌醫師行政繁忙,確實無法像一般醫師有臨床班,撤銷陳等6人處分。 除了急診部撤銷處分,董事會也將於近日重審前骨科部長陳文哲等人的人事案,可望還清白。蘇輝成說,過去人事懲處是經醫師資格評議會進行,但成員雖有各科專業教授,但對特殊專科不一定了解,評斷上恐有瑕疵,有鑑於這次事件,未來人事懲處案都會邀請法律專業人員參與評估。 蘇輝成說,李石增及鄭明輝認為事件造成醫院形象嚴重受損,前2天陸續口頭請辭行政職,董事會昨天一早通過2人辭職案,原任基隆長庚醫院榮譽院長、心臟科專家程文俊,即日起接下2人職務。因李、鄭分別在神經外科與整形外科各有專精,仍會留在長庚繼續提供醫療服務。 長庚醫院原本以急診虧損為由,擬縮減留觀床數,引起急診醫師不滿,抗議不尊重急診專業。蘇輝成澄清,廿四小時急診醫師駐診制度,是由長庚全台首創,並以病人為中心經營,而急診虧損是制度使然,若怕虧損,配置的急診醫師人力,怎會比醫院評鑑要求的標準高?「這絕非長庚醫院成立宗旨。」 蘇輝成不否認,長庚醫院是為了配合衛福部政策,提升急診病患品質,想幫助病患在最短時間住進病房,可惜被同仁誤解。但急診事件在各大媒體延燒多日,他感嘆,這是網路的可怕,無法逐一澄清,但絕無人事鬥爭、急重症發展基金會小金庫等事件。 |